هلا كندا – كشفت وثائق قُدمت إلى البرلمان الكندي أن Canada Post صرفت 30.8 مليون دولار كمكافآت مرتبطة بالأداء للمديرين والتنفيذيين خلال عام 2025.
رغم تسجيلها خسائر قياسية بلغت 1.57 مليار دولار قبل الضرائب وحصولها على خطة إنقاذ حكومية تصل إلى 673 مليون دولار.
وأكدت المؤسسة في بيان أن هذه المدفوعات تأتي ضمن برنامج تعويضات قائم منذ سنوات.
وتم تمويلها من إيرادات الشركة، وليس من أموال الدعم الحكومي.
مشيرة إلى أنها تمثل أقل من 1% من إجمالي نفقات الرواتب السنوية.
وأثار القرار انتقادات واسعة، إذ اعتبرت الاتحاد الكندي لدافعي الضرائب أن منح مكافآت في ظل الخسائر المتواصلة والاعتماد على التمويل الحكومي أمر غير مقبول.
داعية رئيس الوزراء مارك كارني إلى وقف هذه المدفوعات.
وتواصلت الضغوط المالية على المؤسسة خلال عام 2026، بعدما سجلت خسائر إضافية بقيمة 205 ملايين دولار في الربع الأول. مقارنة بـ41 مليون دولار خلال الفترة نفسها من العام الماضي.
وفي إطار خطتها لإعادة هيكلة أعمالها، أعلنت Canada Post أنها ستغلق بعض مكاتب البريد وتوقف خدمة توصيل البريد إلى المنازل لنحو 4 ملايين أسرة كندية.
في محاولة لاستعادة الاستقرار المالي بعد سنوات من تراجع حجم البريد التقليدي وارتفاع تكاليف التشغيل.
ولم تكشف المؤسسة عن عدد المديرين الذين حصلوا على هذه المدفوعات، لكن مع وجود 2,377 موظفًا إداريًا، بينهم 417 تنفيذيًا. فإن متوسط المبلغ قد يصل إلى نحو 13 ألف دولار لكل مستفيد.
