هلا كندا – خسر الكنديون 49 مليون دولار في عمليات احتيال متعلقة بعروض العمل العام الماضي، والوضع يزداد سوءًا.
وأبلغ أكثر من 2300 كندي عن وقوعهم ضحايا لعمليات احتيال وظيفي ، وخسروا أكثر من 49 مليون دولار في عام 2024.
وقال جيف هورنكاسل، مسؤول التواصل مع العملاء في المركز الكندي لمكافحة الاحتيال CAFC، أن الأرقام الفعلية أعلى من ذلك على الأرجح.
وقال: “لا يتم الإبلاغ عن الاحتيال بشكل كافٍ في كندا، حيث تشير التقديرات المتحفظة إلى أن الإبلاغ إلى المركز الكندي لمكافحة الاحتيال لا يتجاوز 5 إلى 10% من الحوادث”.
وأضاف: “هناك أسباب عديدة لعدم الإبلاغ إلى المركز، منها عدم معرفة الضحايا بمكان الإبلاغ وما يجب الإبلاغ عنه، وشعورهم بالخجل أو الإحراج من الإبلاغ”.
وتضاعفت الخسائر أربع مرات بين عامي 2022 و2024، وتتزايد الخسائر الناجمة عن عمليات احتيال التوظيف بشكل كبير.
وبين يناير ومارس 2025، خسر 580 كنديًا ما مجموعه 22.7 مليون دولار.
وقال هورنكاسل: “للأسف، ازدادت الخسائر المبلغ عنها بسبب عمليات الاحتيال في التوظيف أو عروض الوظائف بشكل كبير خلال العامين الماضيين، ويعود ذلك بشكل كبير إلى التقارير المتعلقة بعمليات الاحتيال في وظائف العملات المشفرة”.
وقال جوش بلانوس، نائب رئيس التسويق والاتصالات والعلاقات العامة في مكتب تحسين الأعمال إن عمليات الاحتيال في الوظائف أصبحت أكثر تعقيدًا.
وبعد عمليات الاحتيال في الاستثمار والعملات المشفرة، تُعد عمليات الاحتيال في التوظيف ثاني أخطر أنواع الاحتيال، حيث يبلغ متوسط الخسارة بالدولار 1500 دولار.
وأضاف: “تشمل عمليات الاحتيال الشائعة طلب إيداع أموال لـ”فتح” الأرباح، أو استلام شيكات مزورة لشراء معدات وإعادة الأموال الزائدة، أو المشاركة في مهام العملات المشفرة أو منصات المراجعة التي تتطلب إيداعات مستمرة”.
وقال بلانوس إن بعض المخططات تشمل عمليات احتيال عبر الطرود البريدية، حيث يقوم الأشخاص بإرسال سلع مسروقة دون علمهم.
وقد يقع آخرون ضحية لعمليات احتيال سرقة الهوية التي تجمع معلوماتهم الشخصية الحساسة “تحت ستار الانضمام إلى الشركة”.
ويحثّ الكنديين على البحث عن الشركة والتحقق من تفاصيلها قبل المتابعة.
