هلا كندا – أعلنت ست مقاطعات كندية هي بريتيش كولومبيا وأونتاريو ونوفا سكوتشيا ونيو برونزويك وجزيرة الأمير إدوارد ومانيتوبا عن زيادات رسمية في الحد الأدنى للأجور خلال عام 2026.
وتشمل هذه التعديلات زيادات متفاوتة تبدأ في أبريل وتستمر حتى أكتوبر، وسط ضغوط اقتصادية مرتبطة بارتفاع تكاليف المعيشة.
بريتيش كولومبيا: الأعلى في البلاد
في بريتيش كولومبيا، يرتفع الحد الأدنى إلى 18.25 دولاراً في الساعة ابتداءً من 1 يونيو 2026.
وتعد هذه المقاطعة الأعلى من حيث الحد الأدنى للأجور في كندا.
ويشمل القرار أيضاً فئات خاصة مثل العاملين في الرعاية المنزلية وسائقي خدمات التوصيل، مع أجور مختلفة حسب طبيعة العمل.
ويستفيد العمال بدوام كامل من دخل سنوي يقترب من 28,470 دولاراً قبل الضرائب.
أونتاريو: زيادات مرتبطة بالتضخم
في أونتاريو، سيرتفع الحد الأدنى إلى 17.95 دولاراً في أكتوبر 2026، وتعتمد المقاطعة نظاماً مرتبطاً بالتضخم لضبط الأجور سنوياً.
كما تشمل التعديلات فئات مثل الطلاب والعاملين من المنزل، إضافة إلى وظائف الإرشاد في المناطق الطبيعية.
وتلغي أونتاريو الفروقات القديمة، حيث أصبح جميع العاملين في قطاع تقديم المشروبات يحصلون على نفس الحد الأدنى العام.
المقاطعات الأطلسية: زيادات تدريجية
في نوفا سكوشا، سترتفع الأجور على مرحلتين لتصل إلى 17 دولاراً في أكتوبر 2026.
بينما في جزيرة الأمير إدوارد، سيرتفع الحد الأدنى إلى 17.30 دولاراً بعد زيادتين خلال العام.
وتحاول هذه المقاطعات الحفاظ على تنافسية سوق العمل مع تحسين مستوى الدخل في الوقت نفسه.
مانيتوبا ونيو برونزويك: زيادات معتدلة
في مانيتوبا، سيصل الحد الأدنى إلى 16.40 دولاراً في أكتوبر 2026، أما في نيو برونزويك، فسيبلغ 15.90 دولاراً في أبريل 2026.
وتبقى نيو برونزويك الأقل من حيث الحد الأدنى بين هذه المقاطعات، لكنها تعتمد على الزيادة المرتبطة بالتضخم فقط دون إضافات أخرى.
ماذا تعني هذه الزيادات للعمال؟
العامل بدوام كامل قد يحصل على زيادة سنوية تتراوح بين 500 و1500 دولار حسب المقاطعة
والأسر ذات الدخل المنخفض ستشهد تحسناً بسيطاً في القدرة الشرائية
أما القطاعات الأكثر استفادة فهي التجزئة، المطاعم، الخدمات، والرعاية
ولكن رغم هذه الزيادات، تشير التقديرات إلى أن الحد الأدنى للأجور لا يزال أقل من “الأجر المعيشي” في مدن كبرى مثل تورونتو وفانكوفر.
